장애인 적합직무 부족으로 인한 기업의 장애인 근로자 채용 어려움을 해소하기 위하여「2024년 기업 맞춤형 장애인 직무개발」 참여 기업을 모집하오니 관심 있는 기업의 많은 참여 부탁드립니다.

1. 사업개요
□ 사업목적
○ 적합직무 부족으로 장애인 근로자 채용에 어려움을 겪는 기업을 대상으로 직무개발을 지원하여 기업 맞춤형 직무발굴 및 장애인 일자리 창출
○ 기업 직무컨설팅 전문기관과의 협업을 통한 직무개발 집중 지원 및 직무기술서 등 전문 컨설팅 서비스 제공

□ 지원내용
○ 직무 관련 전문 컨설팅 제공
○ 공단 관할 지사와 장애인 취업지원 서비스 연계

□ 지원대상
○ 기업 맞춤형 장애인 직무개발을 희망하거나 직무개발로 장애인 고용률 상승을 희망하는 기업

□ 모집규모
○ 모집규모(개소): 6개소

2. 접수 및 선정
□ 제출서류
○ 2024년 기업 맞춤형 장애인 직무개발 참여 신청서(서식1)
○ 2024년 기업 맞춤형 장애인 직무개발 계획서(서식2)
○ 개인정보 수집·이용 및 제공 사전 동의서(서식3)

□ 접수방법
○ 접수기간: 2024. 3. 18.(월) ~ 3. 20.(수) 18:00
○ 접수방법: 이메일 접수
- 제출처: shinmil@kead.or.kr
※ 제출 시 이메일 제목 형식: “[기업 직무개발 신청] 기업명”

□ 결과발표
○ 선정 기업 개별 통지 및 한국장애인고용공단 홈페이지 게시
○ 발표일: 3월 29일(예정)

□ 문의처
○ 한국장애인고용공단 취업지원부 직무개발팀(031-728-7172)


기타 일정 및 자세한 사항은 첨부파일(공고문, 신청서식)을 참고하시기 바랍니다.

• 2024년 기업 맞춤형 장애인 직무개발 참여 기업 모집 공고문.hwp 미리보기
• 2024년 기업 맞춤형 장애인 직무개발 신청 서식.hwp 미리보기